Um Ihnen die Unterweisung so einfach wie möglich zu machen, haben wir eine PowerPoint-Präsentation für Sie erstellt (s. Link unten), die Sie zusammen mit diesem Leitfaden nutzen können. Ziel ist es, typische Situationen aus dem Arbeitsalltag aufzugreifen und die Teilnehmenden dazu zu bringen, ihre eigene Wahrnehmung und ihr Verhalten kritisch zu hinterfragen. Arbeiten Sie bewusst mit Beispielen aus dem Betrieb und beziehen Sie die Gruppe aktiv ein.

E-Scooter, E-Bikes, Stapler, Routenzüge, fahrerlose Transportsysteme, Scanner, Tablets, Smartphones: Der innerbetriebliche Verkehr ist in Bewegung geraten. Und zwar nicht nur, weil sich mehr Fahrzeuge bewegen. Neu ist vor allem, dass unterschiedliche Verkehrsteilnehmende mit sehr unterschiedlichen Geschwindigkeiten, Wahrnehmungen und Erwartungen aufeinandertreffen. Für die Unterweisung bedeutet das: Beschäftigte müssen Verkehrssituationen heute anders lesen lernen und bewusst ihre Aufmerksamkeit lenken.

Fahrerlose Transportsysteme (FTS) sind in vielen Betrieben schon Realität. Sie rollen durch Lager, Produktion und Versandbereiche, transportieren Material von A nach B und wirken dabei erstaunlich selbstständig. Genau das kann gefährlich werden. Denn je „intelligenter“ Technik erscheint, desto schneller trauen Beschäftigte ihr zu viel zu. Nutzen Sie dieses Thema in der Unterweisung, um falsches Vertrauen abzubauen und Spielregeln im gemeinsamen Verkehrsraum zu verankern.

Der Klimawandel verändert auch die Gesundheitsrisiken am Arbeitsplatz: Beschäftigte im Außenbereich sind häufiger und länger sogenannten Vektoren wie stechenden Insekten und Zecken ausgesetzt, die Krankheitserreger übertragen können.

Mit diesem Unterweisungsleitfaden führen Sie Ihre Beschäftigten strukturiert durch alle entscheidenden Schritte: vom richtigen Verhalten im Ernstfall bis zur systematischen Vermeidung zukünftiger Unfälle. Sie schaffen damit eine praxisnahe und zugleich rechtssichere Unterweisung mit direktem Nutzen für den Arbeitsalltag.

Oft entscheidet nur eine scheinbar kleine Entscheidung, ein kurzer Moment über einen Unfall. Zwei Zentimeter. Ein Handgriff. Ein „Nur mal eben ...“ Gerade Routinearbeiten bergen ein tückisches Risiko: Sie fühlen sich sicher an. Doch genau das macht sie so gefährlich. Dieser Praxisfall zeigt, wie nah Alltag und Katastrophe beieinanderliegen.

Frage: „Wir haben die Gefährdungsbeurteilung erstellt. Müssen wir sie den Mitarbeitern zur Verfügung stellen?“ Antwort: Die Beschäftigten müssen die für sie wichtigen Ergebnisse der Gefährdungsbeurteilung kennen, aber nicht die Dokumentation […]

Frage: „Wir sind eine Werbeagentur mit 12 Mitarbeitern. Genügt es, wenn wir die aushangpflichtigen Vorschriften zugänglich machen und die Vorgaben für einen sicheren Arbeitsplatz erfüllen, oder benötigen wir eine interne […]

Hautschutz scheitert oft daran, dass er in der Hektik des Alltags untergeht. Genau hier liegt die Chance für Unterweisende: nicht mehr alles auf einmal erklären, sondern kleine, gut verdauliche Impulse zur Erinnerung setzen. Kurze sensibilisierende Wissens-Häppchen wirken oft nachhaltiger als die klassische Unterweisung.

Hautgefährdungen werden häufig unterschätzt, weil sie oft weder sofort sichtbar noch direkt spürbar sind. Genau hier setzen Sie mit praktischen Übungen an: Lassen Sie die Teilnehmenden selbst erleben, wie schnell Belastungen entstehen und wie trügerisch das eigene Empfinden sein kann. So verankern Sie das Thema deutlich nachhaltiger als durch reine ­Wissensvermittlung.