Eine ältere Beschäftigte hat seit Wochen Rückenschmerzen und es fällt ihr immer schwerer, Patienten zu bewegen. Eine andere Beschäftigte hingegen hat Probleme mit ihrer Sehkraft und findet kaum die Vene für eine Blutentnahme bei den Patienten. Dies ist leider oft der Alltag im Gesundheitswesen, denn mit zunehmendem Alter haben Ihre Beschäftigten meist immer mehr Einschränkungen, die kompensiert werden müssen.
Älter, weiser – und voll einsatzfähig! So meistern Sie die Herausforderungen des Alters am Arbeitsplatz
Das Älterwerden gehört zum Leben dazu, auch im betrieblichen Kontext. Machen Sie allen Verantwortlichen in Ihrer Einrichtung oder Praxis bewusst, dass mit zunehmendem Alter auch mit körperlichen Einschränkungen der Beschäftigten zu rechnen ist. Deshalb sind Maßnahmen notwendig, um die Leistungsfähigkeit älterer Beschäftigter zu erhalten. Gerade motorische und sensorische Fähigkeiten nehmen mit zunehmendem Alter ab, ebenso treten mögliche chronische Erkrankungen auf, die zu Einschränkungen führen können.
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