Wo steht Ihr Team?
Um diese Frage beantworten zu können, müssen Sie sich selbst erst einige Frage stellen und ehrlich reflektieren: Wie beurteilen Sie die Situation in Ihrer Organisation? Beantworten Sie die Fragen in der folgenden Checkliste und bewerten Sie sie aus Ihrer Sicht auf einer Skala von 0 Punkte „trifft überhaupt nicht zu“ (schlechteste Punktzahl) bis 10 Punkte „trifft voll zu“ (höchste Punktzahl).
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