Pflegezeitgesetz verstehen: Mitarbeitende unterstützen und Fachkräfte binden

Das Pflegezeitgesetz (PflegeZG) und das Familienpflegezeitgesetz (FPfZG) wurden geschaffen, damit es Berufstätige leichter haben, sich um pflegebedürftige Angehörige zu kümmern – entweder neben dem Beruf oder durch Freistellung mit Kündigungsschutz. Bestimmt sind auch Sie schon einmal von Patienten auf diese Thematik angesprochen worden. Vielleicht pflegt auch einer Ihrer Kollegen einen Angehörigen. Was heißt das für Sie und Ihre Organisation? Verlieren Sie dadurch einen qualifizierten Kollegen? Erfahren Sie hier, welche Herausforderungen auf Sie zukommen und wie Sie Freistellungen gezielt zur Mitarbeiterbindung nutzen können. Tauschen Sie sich dazu mit Ihrer Praxisleitung aus.