Viele Beschäftigte im Gesundheitswesen sind schon einmal Opfer von Gewalt am Arbeitsplatz geworden. Neben Beschimpfungen oder Bedrohungen kommt es immer häufiger auch zu körperlichen Übergriffen mit teils drastischen Folgen. Beugen Sie als Verantwortliche gewalttätigen Übergriffen von Patienten durch gezielte Maßnahmen in Ihrer Einrichtung oder Praxis vor und schützen Sie so Ihre Beschäftigten.

In vielen Einrichtungen des Gesundheitswesens ist sie ein Dauerthema – die Arbeitsbekleidung. Vielleicht haben Sie in Ihrer Einrichtung oder Praxis auch schon Diskussionen zu diesem Thema geführt. Wie Sie klare Regelungen zur Arbeitsbekleidung aufstellen, erfahren Sie im folgenden Beitrag.

Im Rahmen der Patientenversorgung hat die Patientensicherheit oberste Priorität – dazu gehört selbstverständlich auch das Hygienemanagement. Kleine Fehler können große Folgen haben, denn Sie betreuen täglich besonders schutzbedürftige Menschen. Deshalb müssen Ihre Patienten sich bei Ihnen sicher fühlen. Jeder Fehler bietet die Chance, Risiken zu erkennen und präventive Maßnahmen zu ergreifen. Mit einer guten Fehlerkultur stärken Sie Ihr Fehlermanagement – ich zeige Ihnen, worauf es ankommt.

Mutterschutz nach einer Fehlgeburt – gibt es das? Ja, seit 1.6.2025 steht Frauen nach einer Fehlgeburt ab der 13. Schwangerschaftswoche Mutterschutz zu. Der Anspruch fußt auf einer entsprechenden Gesetzesänderung in § 3 Abs. 5 Mutterschutzgesetz (MuSchG). Wir haben für Sie das Wichtigste zu dieser Neuregelung und zu anderen Themen aus dem Mutterschutzgesetz im Folgenden zusammengefasst.

Messenger-Dienste kommen zunehmend in medizinischen Einrichtungen zum Einsatz – sei es innerhalb von Krankenhäusern oder Arztpraxen, sowohl in der internen Kommunikation als auch mit Patientinnen und Patienten. Der Datenschutz spielt dabei eine zentrale Rolle: Bereits 2019 veröffentlichte die Datenschutzkonferenz (DSK) ein Whitepaper mit konkreten technischen und organisatorischen Mindestanforderungen für den datenschutzkonformen Einsatz solcher Dienste im Gesundheitswesen. Lesen Sie in diesem Artikel, was Sie beachten müssen, um die DSGVO zu erfüllen, wenn Sie einen Messengerdienst einsetzen.

Paul G. aus Mainz fragt: „Seit einigen Monaten arbeite ich in einer stationären Pflegeeinrichtung und mir ist aufgefallen, dass gerade beim Mittagessen extrem viel Lärm herrscht und wir uns kaum […]

Peter L. aus Düsseldorf fragt: „Wir haben für unsere Einrichtung einen neuen Sterilisator bekommen. Unser Sicherheitsbeauftragter hat uns darauf hingewiesen, dass wir für die Nutzung dieses Gerätes eine Betriebsanweisung brauchen. […]

Im Herbst werden die Tage immer kürzer und so manche Beschäftigte im Gesundheitswesen kommen im Dunkeln zur Arbeit und beenden diese auch im Dunkeln. Davon sind auch die meisten Beschäftigten in Ihrer Einrichtung oder Praxis betroffen und deshalb sollten Sie ihnen hilfreiche Tipps mit auf den Arbeitsweg geben, damit sie sicher und gesund ans Ziel kommen. Welche Tipps das sind, erfahren Sie hier.

Etliche Beschäftigte im Gesundheitswesen genießen den Herbst, der jedoch auch seine Tücken für die Gesundheit hat. Neben vermehrt auftretenden Erkältungskrankheiten bemerken vielleicht auch die Beschäftigten in Ihrer Einrichtung oder Praxis, dass die Haut oft spröde und gereizt ist. Helfen Sie als Verantwortliche und machen Sie gerade jetzt für eine effektive ­Hygiene mit Hautschutz in Ihrer Einrichtung oder Praxis mobil.