In Berufen des Dienstleistungssektors sind Beschäftigte einem erhöhten Risiko ausgesetzt, Opfer von Gewalt am Arbeitsplatz zu werden: Eine Krankenschwester in der Notaufnahme, die von einem aggressiven Patienten angegriffen wird, ein Polizist, der bei einem Einsatz bedroht wird, oder ein Lehrer, der in einer schwierigen Schule verbal attackiert wird – all dies sind Beispiele für Situationen, in denen es zu Gewaltvorfällen kommen kann. Sie können präventive Maßnahmen ergreifen, um Ihre Kollegen vor solchen Übergriffen zu schützen.

Als Fachkraft für Arbeitssicherheit reichen Ihre Aufgaben von der strategischen Beratung bei der Organisation und Umsetzung von Schutzmaßnahmen bis hin zur praktischen Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. Mit der wachsenden Komplexität der rechtlichen Anforderungen steigen auch die Erwartungen an Unternehmen, eine effektive und nachhaltige Arbeitsschutzorganisation zu schaffen und kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Der Sommer hat sich aus Deutschland verabschiedet und der Herbst hält Einzug – und mit ihm ein erhöhtes Risiko für Wegeunfälle. Nachfolgend gebe ich Ihnen Tipps, wie Sie den Herbst unfallfrei genießen können. Neu ist die Pflicht, dass nur noch Winterreifen mit Alpine-Symbol aufgezogen werden dürfen. Sichern Sie Ihren Fuhrpark daher auch rechtlich ab.

Im Zeichen des vorausschauenden Handelns steht der Arbeitsschutz für Berufsanfänger und Auszubildende im Fokus. Besonders betroffen von Arbeitsunfällen sind häufig junge Menschen, die gerade ihre Ausbildung beginnen. Sie müssen sich an die neue Umgebung, Kollegen sowie Vorgesetzte gewöhnen und einen neuen Tagesablauf meistern.

In einer sich stetig wandelnden Arbeitswelt, geprägt durch technologische Entwicklungen wie Künstliche Intelligenz, den zunehmenden Fachkräftemangel und neue Formen der Arbeitsorganisation, bleibt ein Grundsatz unverändert: Die Arbeitsbedingungen müssen an den Menschen angepasst werden. Dieser Ansatz, der den Menschen in den Mittelpunkt der Arbeitsgestaltung stellt, ist essenziell für eine menschengerechte Arbeitswelt.

Eine vorausschauende Notfallorganisation ist nicht nur eine gesetzliche Pflicht, sondern auch essenziell, um im Ernstfall schnell und effektiv reagieren zu können. Nutzen Sie die folgende Checkliste, um Ihre Notfallorganisation zu überprüfen und Ihrer Rolle als Fachkraft für Arbeitssicherheit gerecht zu werden, indem Sie beratend und unterstützend tätig sind.
